لترتاح سنقوم باستقدامها أينما كانت في الفلبين فاستقدام المعينة المعروفة من قبل العميل امر لنا خبرة عالية به وقمنا باستقدام الكثير لمثل هذا النوع من الاستقدام؛ وذلك لأن تخصصنا هو العمالة المنزلية ونجاح العاملة المنزلية لديكم هو نجاحنا.
لأننا نتمتع بتقييم عالي في مساند وعدد مقيمين عالي في نفس الوقت ووصلنا لهذه النتيجة لأسباب عديدة حيث اننا لا نوفر وقتا ولا جهدا ولا مالا في سبيل انجاح العاملة لدى العميل مع رسوم استقدام معقولة، ومن هذه الأسباب:
1- نستقدمها لك أينما كانت في الفلبين:
بمعنى انه لو كانت خارج العاصمة لن نطلب منكم ان تطلبون من العاملة ان تأتي للعاصمة الفلبينية مانيلا لأننا نعلم ان هذا الأمر سيأخذ من وقت العميل ما بين التنسيق وحجز تذاكر وخلافه، ولذلك فنحن سنتواصل معها ونحجز لها تذكرة للقدوم للعاصمة الفلبينية مانيلا حيث تواجد مكتبنا وسنقوم باستقبالها وإيوائها مع اعطاءها الوجبات اليومية وخلافه.
2- نحن من يمتلك المكتب الخارجي في الفلبين:
وهذا الأمر له ميزتان فالأولى هي ان رسوم استقدمنا نعتبر من الارخص في المملكة كرسوم استقدام عاملة معينة معروفة من قبل العميل، والأمر الثاني سيضمن العميل عدم إغراء عاملته لتذهب للعمل لدى عائلة اخرى بمعنى انه احيانا يقوم المكتب الخارجي في الفلبين بإغراء العاملة ان تذهب لعائلة اخرى سواء بالسعودية او لاي دولة بدول الخليج؛ لأنه اذا وافقت العاملة على ذلك فسيوفر هذا المكتب رسوم السمسار الذي يأتي بالعاملات وهو ما يقارب 4000 ريال وان كان ذلك على حساب العميل فهو لا يكترث للأسف, ولكن الحمد لله طالما اننا نمتلك المكتب الخارجي فنحن من يتواصل من العاملة وليس طرفا اخر.
3- تجهيز العاملة قبل السداد:
وان كان به تكلفة اضافية علينا لكن سنقوم بعمل الفحوصات الطبية والتأكد من سريان صلاحية الجواز ودعوة العاملة للإقامة في السكن التابع لمكتبنا بالفلبين وبعد ان تكون العاملة جاهزة وفحصها قد خرج سنطلب من العميل السداد في مساند؛ والهدف من ذلك عدم ضياع وقت العميل في عمل التأشيرة والسداد لرسوم الاستقدام وفي نهاية المطاف قد لا تأتي العاملة ولا تستجيب او تؤجل قدومها، او ترسب في فحصها الطبي. وفي نفس الوقت سيكون باعتبار العميل بأنه بدأ بجزء من مدة الاستقدام وتم تأجيل السداد لـ 7 الى 10 أيام.
4- حتى لو لا تملك عاملتك جوازا سنصدره لك:
اذا كانت عاملتك لا تمتلك جوازا او جوازها منتهي فلا داعي لتحويل الاموال لها لتقوم بإصداره او تجديده لان ذلك سيشكل عبئا على العميل و العاملة؛ لأنه قد لا تعطيك العاملة التسعيرة الصحيحة اما اعلى او اقل او بمجرد حصولها على الحوالة تختفي العاملة عن الوجود ويقع العميل في عملية احتيال، و عبئا على العاملة كذلك لأنها قد لأتعرف الخطوات و الآلية بشكل كاف وكامل لا من ناحية الخطوات ولا المتطلبات ولا الرسوم وسيأخذ منها ذلك الاجراء جهدا ووقتا طويلا والتأخير لا يصب في مصلحة العميل كذلك لأننا نعلم ان عامل الوقت يهمك جدا علما اننا لن نتقاضى أي مبلغ ربحي من هذه الخدمة فما على العميل الا سداد رسوم الجواز 400 ريال او تجديده بـ 150 ريال.
5- خدمة عمل المخالصة مجانا:
سنقوم بعمل المخالصة بان العاملة استلمت جميع مستحقاتها من السفارة الفلبينية قبل سفر العاملة لبلادها، وهذا الاجراء جدا مهم لأنه هنالك محاميين في الفلبين يتركز عملهم على البحث عن العمالة القادمة من العمل من الخارج ويسألونهم اذ قاموا بعمل مخالصة ام لا، وإذا اكتشفوا ان العاملة لم تقم بعمل المخالصة وان كانت العاملة قد استلمت جميع مستحقاتها فسيقومون بالمطالبة بجميع رواتبها ويتقاسم المحامي والعاملة المبلغ المحصول عليه من العميل مجددا.
6- مترجمة لكل جنسية:
وان كان اغلب العمالة الفلبينية يتقنون الانجليزية لكننا نوفر مترجمة متفرغة لإرشادهن وتوجيههن والترجمة، لأنها إذا كانت المترجمة من نفس جنسية العاملة ستسترسل معها بشكل أفضل، كما ان المترجمة تعمل لدى مكتبنا فقط ولا نتعامل مع مترجمين خارجيين؛ ضمانا لإتقان عملها كونها متفرغة لنا ولضمانات امنية أخرى. وبالرغم من انها عاملة معينة معروفة من جهة العميل فسنقدم هذه الخدمة مجانا.
7- خدمات ما بعد الوصول
دورنا لا ينتهي بمجرد وصول العاملة او انتهاء فترة التجربة للـ 90 يوم، بل نحن معكم باستمرار نفعل ما بوسعنا لنتأكد ان الامور على ما يرام حتى وإن كانت العاملة معروفة من قبل العميل فسنعمل ما بوسعنا تجاهكم.
1- تامين سنتين للعقد وفترة التجربة 90 يوم:
اول 90 يوم من وصول العاملة فنحن كمكتب صالح النملة للاستقدام مسؤولين مسؤولية كاملة تجاه العاملة حال فشل الفحص الطبي او ان العاملة حامل وعليها سنقوم بإرجاع جميع مستحقاتكم، وحال رفض العمل او الهروب خلال الـ 90 يوم او ما بعد الـ 90 يوم لباقي مدة العقد للسنتين كاملة فالتامين هو المسؤول وسنكون متواجدين لمساعدتكم في التعويض من التامين بحكم خبرتنا في الطريقة كاملة.
2- التامين الصحي:
لا حاجة لعمل تامين صحي للعاملة المنزلية، فسداد رسوم الاقامة 600 ريال سنويا يحل محل التامين الصحي وبذلك فهي تتعالج مجانا لدى المستشفيات والعيادات الحكومية.
1- طريقة الاستقدام:
أ- ارسال معلوماتها: صورة جواز العاملة ورقم تواصلها وتبلغون العاملة ان ترد على اتصالات مكتبنا من الفلبين.
ب- سنقوم بالتواصل مع العاملة وحال انها خارج مانيلا سنقوم بالحجز لها تذكرة داخليه ونقوم باستقبالها في السكن وتجهيز فحصها الطبي وسيأخذ ذلك 7 الى 10 أيام.
ب- التأشيرة واجراءات مساند: التأشيرة سنقوم بإصدارها لكم مجانا ان اردتم او ان نعطيكم طريقة اصدارها ثم من خلال منصة مساند سنضع السيرة الذاتية للعاملة المختارة ثم تقومون بالسداد لمنصة مساند، ونضع مدينة الاستلام سواء مدينة الرياض او مدينة أخرى، وحال خارج الرياض فسنقوم بإرسال العاملة لمدينة اقامتكم. وحال ان العاملة خارج العاصمة مانيلا وقمنا بالحجز لها مسبقا وقت تجهيزها فسيضاف رسوم تذكرتها التي تتراوح بين 100 الى 350 ريال..
ج- انتظار وصولها: سنقوم بإعطائكم التحديثات اول بأول الى ان نرسل لكم موعد وصولها وسنقوم باستلام العاملة نيابة عنكم؛ فإما ان تستلمونها من مقرنا او نوصلها لمنزلك برسوم رمزية 115 ريال بالضريبة، او نرسلها لكم حال خارج مدينة الرياض برسوم تذكرة رمزية 100-300 ريال تقريبا حسب الوجهة.
2- الشروط والمتطلبات:
فقط التأشيرة ومتطلباتها ان يكون لديك قدرة مالية لسداد رواتب العاملة وذلك اما من خلال تعريف راتب وحال ان الكفيل مسجل بالتأمينات فلا حاجة لتعريف الراتب، او شهادة بنكية لغير الموظف المتسبب، وان لا يكون هنالك مخالفات مرورية.
3- مدة الاستقدام:
مدة الاستقدام هي تقريبية شبه مؤكدة وتأخذ 30-45 يوم من بعد تجهيز العاملة.
* سؤال: إذا كانت جاهزة لماذا تأخذ 30-45 يوم؟
لأنه بعد ذلك سنقوم بعمل عقد وزارة العمل الفلبينية، ثم تذهب المعاملة للسفارة السعودية، ثم الحصول على تصريح السفر للعاملة وبعد ذلك الحجز والوصول. كل مرحلة تأخذ وقتها وجميعها مراحل تمر على إجراءات حكومية محددة بوقت من قبل النظام الموحد المنصوص في كل جهة حكومية، عدا المرحلة الاخيرة وهي التذكرة. علما اننا نجتهد قدر الامكان ان تصل العاملة بأسرع وقت ممكن.
4- التكاليف والرسوم:
أ- تكاليف استقدامها:
– الاستقدام 7898 بالضريبة.
– التأشيرة 2000 ريال لوزارة الخارجية و172 ونص لمساند.
– التامين 504 الى 690 ريال.
– إذا كانت العاملة خارج مانيلا: تذكرة داخليه 100-350 ريال.
* عملاء خارج الرياض: تذكرة داخلة برسوم رمزية بالنقل الجماعي 100-300 ريال.
ب- تكاليف ما بعد الاستقدام:
– الراتب الشهري للعاملة 1500 ريال.
– رسوم فحص الاقامة مرة واحدة 150 الى 250 ريال حسب العيادة.
– رسوم الإقامة 600 ريال لكل سنة.
– تذكرة رجوعها بلادها بعد انتهاء مدة العقد سنتين.
في النهاية، نعرف ما تريده ولدينا كل المقومات ونحن هنا لنقدم لك تجربة لا تُنسى ولن نوفر جهدًا في تحقيق رضاك التام. انضم إلينا اليوم لتكون جزءًا من عائلتنا ونحن نعدك بأنك ستجد الجودة والاهتمام الذي تستحقه. اجعلنا شريكك في رحلتك وسنكون دائمًا هنا لدعمك وخدمتك بكل احترافية وحب.